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而动态调整，是指 2016 年开始实行的学位授权审核动态调整制度，对学位授予单位和学位授权点进行考核，“合格”保留，“不合格”则撤销，历年动态调整的学位数量一般维持在百余个左右。例如根据智库高绩的 10 月 14 日的文章，国务院学位委员会近日就下发文件，公布了 2023 年度审核增列的博士、硕士学位授权点名单，共新增 223 个硕博点。

一个更有现实参考价值的数据是，教育部在 2023 年 12 月 19 日发布的《关于深入推进学术学位与专业学位研究生教育分类发展的意见》中，强调了进一步提升专业学位研究生比例，提出“到‘十四五’末将硕士专业学位研究生招生规模扩大到硕士研究生招生总规模的三分之二左右半岛下载，大幅增加博士专业学位研究生招生数量。”

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近年来，长兴县委统战部积极推动村企共建、能人带富、对口帮扶。新川村50多家工商企业与村集体、村民紧密联结，成立3家“共富公司”，走出了一条“民族团结进步和工商农文旅多元融合发展”的创新之路，村民年人均收入超过15万元。村民胡洪法开心地说：“现在我们日子过得越来越红火，这都多亏了村企共建的好政策。”

“我们要让每一颗‘石榴籽’都紧紧相依，共同为新川村的发展贡献力量。”天能集团董事长、新川村党委书记张天任说道，为积极开展“之江同心·石榴红”品牌建设，全方位精准服务各族同胞，当地投资610万元新建“新川石榴红·幸福之家”，筹集近3500万元资金开展扶贫济困活动，帮扶新居民困难家庭。依托“和治理事会”平台，吸纳新居民骨干成员参与治理，调解矛盾纠纷，解决新居民子女入学等问题。

不仅要经济共富，更要精神富足。在充分挖掘新川村红色资源的基础上，长兴打造了红色古道、“岕”文化风情街等，推进乡村“文化粮仓”建设，建成三大文化展馆，参加村BA发源地贵州台江台盘村篮球邀请赛。新川村只是长兴县村企共建共富模式的一个案例，在小浦镇中山村、画溪街道包桥村等地，长兴企业超威集团带动上下游22家企业打造共富车间、共富生产线；在夹浦镇吴城村，长兴诺力集团每年出资10万元帮助建立葡萄帮扶基地，引进种植新品种、提供技术培训等，帮助困难农户增产增收。