“年度目标责任制考核是对基层单位年底的‘综合体检’,各个‘口’过来的指标逐步增加进来,导致考核指标越来越‘臃肿’。越加越多、越加越复杂。”让李毛扬忠印象深刻的,是一个专项考核指标体系。“省到市、市到县,县里再颁细则的时候,二级指标已经拆解成120多项,再逐项拆成三级指标,每一项对应不等分值,太复杂。”
青海省委督查室主任辛彭介绍,今年9月底,青海印发了《关于做好督查检查考核与为基层减负一致性评估的通知》,“共13个事项,言简意赅,主要想法就是扎牢制度笼子,以自评送审方式伟德官网app下载,将‘督检考’事项是否列入年度计划、是否开展过同类‘督检考’、评分指标总量和指标层级等多个维度逐项评估,切实减轻不必要、计划外考核负担。”
考核做“减法”,工作实效受影响吗?“现在土地卫片整改考核,不看信息条数伟德官网app下载,就看年度内整改到位情况,重实绩、看结果,简单、直接、管用!”马明学接着说,“现在,我们不再困于‘月通报’‘限期整改’里,卸下不必要的考核负担,但工作并没有松懈。如今,大伙有更多精力沉下心去调研、摸透土地卫片整改情况,真抓实干推进这项工作,确保年度整改见实效。”
今年以来,为了给考核指标挤干“水分”,博兴县突出考核重点,压减考核指标,明确列出了数据核算不到镇街、镇街无相关职责权限、镇街不具备单独承担任务能力等三类30余项不宜对镇街考核的指标清单,县对镇街考核指标数量由去年119项压减到49项,每项指标考核要点控制在3至5个。“我们将持续以精简优化考核为抓手,为基层减负、为干部赋能、为改革增效,鼓励干部干事创业、担当作为。”博兴县委组织部部长黄广宪说。
“2024年尼日利亚中英文歌唱比赛”活动在尼首都举办在哪下载安装?强军论坛丨充分发挥一线指挥员主观能动性好用吗?
作者: 祁平剑 2024年11月27日 04:40
网友评论更多
457瞿胜君s
中国人权研究会发布《中国人权事业发展报告(2024)》⚕😻
2024/11/27 推荐
187****2547 回复 184****7606:警惕“邮寄黄金”新型网络诈骗!已有多人中招🏣来自临沂
187****6545 回复 184****8475:麦琳前保姆爆料🦔来自安宁
157****8299:按最下面的历史版本🍻🕧来自阜新
776邢庆武339
《云南三线建设》出版发行🤭💉
2024/11/26 推荐
永久VIP:南京今年新增5千多共享泊位 缓解停车难问题🍠来自无锡
158****3795:大陆高校师生将抵台参加棒球体验营🎊来自安阳
158****9479 回复 666✉:中邮·军工|周观点:六城市将开展eVTOL试点,低空经济发展再添新助力🦋来自宁波
203左翔瑞cn
中国癌症基金会40周年:群策群力,共筑癌症防治公益新篇章📥♔
2024/11/25 不推荐
崔勤悦xl:重磅预告!医保“灵魂谈判”本周四开箱!哪些公司有望入围?🐏
186****8131 回复 159****1357:第三十四届中国新闻奖获奖作品目录🍚