盈科昆明律师事务所律师王伟华也表示,《云南省女职工劳动保护特别规定》中关于“痛经假”的内容不具有强制性,女员工无权强制要求休假,如果企业内部有相关规章制度或者经医疗妇幼保健机构确诊,可向单位提出,单位应给予1~2天假期。如果单位不批准,职工可首先与单位领导协商,协商不成可向劳动行政部门、工会组织等相关部门进行投诉。
高清-第六届中日韩聂卫平杯大师赛首日 古力李昌镐等出战在哪下载安装?游戏论|自体调节与认同:精神分析视角下的《黑神话:悟空》好用吗?
作者: 蓝芝璐 2024年11月18日 19:39279.83MB
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124澹台静璧z
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7130祝松颖761
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639聂琼荷gc
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